HOTEL OBERHAUSEN NEUE MITTE affiliated by Meliá sucht in eine/n Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) zum 01.08.2026 -Hotel Oberhausen Neue Mitte (ID-Nummer: 13681550)
Hotelfachmann oder einer entsprechenden Ausbildung in der LebensmittelbrancheErfahrung im Umgang mit Geld und KassensystemenFreundliches, zuvorkommendes und gepflegtes AuftretenSelbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, pünktlich, zuverlässig und flexibelPC Grundkenntnisse und offen für neue TechnologienSehr gute schriftliche und mündliche DeutschkenntnisseArbeitszeiten: Montag bis Freitag, täglich zwischen 6.30 Uhr und 15.30 Uhr.
Hotelfachfrau / Hotelfachmann, Hotelkauffrau / Hotelkaufmann, alternativ Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation oder ähnlich Einschlägige Erfahrungen im Empfangs- und/oder Office-Management Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert, gerne auch weitere Fremdsprachen Sehr hohe Serviceorientierung, gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres und zuverlässiges Auftreten Führerschein Klasse B IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch.
WIR BIETEN IHNEN Beste Arbeitsbedingungen in einem hoch innovativen Dienstleistungsunternehmen Eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit in Tagschicht (Montags-Freitags) Eine attraktive Entlohnung weit über Durchschnitt, zuzüglich eines Fahrkostenzuschusses Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlung neuer Mitarbeiter (m/w/d) Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung IHRE AUFGABEN Sie empfangen Gäste und Besucher (m/w/d) und melden diese in den Fachbereichen an Sie wickeln alle Formalitäten für den Zutritt auf das Werksgelände mit den Besuchern (m/w/d) ab Sie erstellen Werksausweise und händigen diese an Mitarbeiter und Besucher (m/w/d) aus Sie melden Lieferanten und Partnerfirmen an und weisen diese für den Zutritt ein Sie nehmen Telefonate entgegen und leiten diese an die zuständigen Fachabteilungen weiter Sie übernehmen allgemein anfallende Verwaltungsaufgaben IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation oder idealerweise im Hotelfach als Hotelfachfrau / Hotelfachmann, Hotelkauffrau / Hotelkaufmann oder vergleichbar Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Empfangs- und Besuchermanagement oder dem Service sammeln Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Programmen Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse, gerne auch Englischkenntnisse und/oder weitere Fremdsprachen Sie bringen eine ausgeprägte Serviceorientierung, gute Kommunikationsfähigkeiten, Kontaktfreude und eine hohe Teamfähigkeit mit Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Wir agieren immer am Puls der Zeit und setzen im Großraum München an über 30 modernen Servicestationen mit unseren Shops, Cafè-Bistros, Getränkemärkten, Tankstellen und umweltschonender Autowäsche gerne neue Maßstäbe. Von kununu sind wir zum fünften Mal in Folge als Top-Arbeitgeber 2026 ausgezeichnet worden. Zur Erweiterung unseres Teams mit ca. 45 Kolleg:innen in unserer hochmodernen Unternehmenszentrale in Gräfelfing bei München suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung eine:n Assistent:in Empfang und Büroorganisation / Front Office Manager:in (w/m/d) in Teilzeit (25 – 32 Wochenstunden) Das bringt die Position mit sich Als „Visitenkarte“ unseres Hauses haben Sie am Empfang in unserer Allguth Zentrale intensiven Kontakt zu Kund:innen und Geschäftspartner:innen, sowohl über die Entgegennahme und Vermittlung von Telefongesprächen als auch bei der persönlichen Begrüßung von Besucher:innen Sie übernehmen die Erstaufnahme und Bearbeitung von Kundenanliegen per Telefon und per E-Mail Mit Ihrem Organisationstalent unterstützen Sie unser Allguth-Team bei vielfältigen Themen und übernehmen bedarfsweise klassische Sekratriatsaufgaben und halten den täglichen Bürobetrieb souverän am Laufen Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf rund um Post, Büromaterialien und die Zusammenarbeit mit unseren externen Dienstleistern Für Ihre Kolleginnen und Kollegen sind Sie eine wichtige zentrale Kommunikationsschnittstelle und gerne geschätzte Ansprechpartner:in Bei entsprechender Qualifikation ist die Übernahme weiterer Aufgaben zur Unterstützung Ihrer Kolleg:innen sowie von Assistenztätigkeiten für die drei Geschäftsführer möglich Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, eine Ausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann oder eine vergleichbare Ausbildung sowie (erste) relevante Berufserfahrung Die zeitliche Flexibilität und Bereitschaft, die Empfangstätigkeit von Montag bis Freitag im Zeitraum von 13:30 bis 18.30 Uhr zu übernehmen.
Worauf warten Sie? - Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Ein attraktives Gehalt, je nach Qualifikation und Vorkenntnissen Die Bezahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine Einstiegsmöglichkeit bei einem attraktivem und modernen Unternehmen Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance mithilfe von Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“: Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie 500 €!
Worauf warten Sie? - Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Ein attraktives Gehalt, je nach Qualifikation und Vorkenntnissen Eine langfristige Beschäftigung, mit Option auf Übernahme Eine Einstiegsmöglichkeit bei einem attraktiven und weltweit vertretenen Unternehmen Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance mithilfe von Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“: Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie 500€!
Worauf warten Sie? - Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Ein attraktives Gehalt, je nach Qualifikation und Vorkenntnissen Eine Einstiegsmöglichkeit bei einem attraktiven und weltweit führenden Unternehmen Eine Stelle in Vollzeit oder Teilzeit nach individueller Absprache Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance mithilfe von Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“: Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie 500 €!
Sie achten konsequent auf die Einhaltung aller Hygienestandards gemäß interner Vorgaben und gesetzlichen Bestimmungen. Sie bringen sich aktiv in die Einarbeitung neuer Kolleg:innen und Auszubildenden ein und fördern eine gute Teamkultur. Darauf können Sie sich freuen: Übertarifliches Gehalt Arbeitsplätze im Herzen Hamburgs mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Erholsame 30 Urlaubstage HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Radiologische-Allianz-Karte: Debit MasterCard mit monatlicher Gutschrift (nach der Probezeit) Fort- und Weiterbildungsbudget JobRad: Dienstfahrrad zur privaten Nutzung pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching MachtFit-Plattform für Gesundheitsförderung mit jährlichem Budget für Sport- und Gesundheitskurse Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d), ZFA (m/w/d) oder Hotelfachfrau (m/w/d), alternativ bringen Sie bereits fundierte Erfahrung in der Patienten- oder Kundenbetreuung mit.
…unsere Pädagogen (m/w/d) ihr Wissen mit Spaß und Know-how nach dem Kurslehrerprinzip vermitteln. …wir Lust auf neue und innovative Unterrichtsformen haben, z. B. digitalen Unterricht via Schulcloud, Problemorientiertes Lernen (POL) in Kleingruppen und Simulatives Notfalltraining.
Auszubildender zum Verfahrenstechnologen Metall (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort Burbach-Holzhausen ab dem 01.08.2026 mehrere Auszubildende zum Verfahrenstechnologen (m/w/d). Ihre Aufgaben Umformanlagen, z. B. Walz- oder Ziehanlagen auf neue Vorgaben aus der Arbeitsvorbereitung einrichten Vormaterial auf Qualität und Maßhaltigkeit prüfen umgeformte Stahlprodukte bearbeiten Produktionsablauf unter Einsatz elektronischer Datenverarbeitung steuern und überwachen Betriebsdaten erfassen Ihr Profil mindestens guter Hauptschulabschluss gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Chemie, Werken und Technik Unser Angebot entwicklungsfähige Perspektiven in einem international tätigen Unternehmen Weiterbildungen durch Seminare 30 Urlaubstage/ Jahr attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Einsatzort: Burbach ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Technische Ausbildung Ausbildungsberuf: Verfahrenstechnologe (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Hauptschule Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.07.26
Auszubildender zum Verfahrenstechnologen Metall (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort Burbach-Holzhausen ab dem 01.08.2026 mehrere Auszubildende zum Verfahrenstechnologen (m/w/d). Ihre Aufgaben Umformanlagen, z. B. Walz- oder Ziehanlagen auf neue Vorgaben aus der Arbeitsvorbereitung einrichten Vormaterial auf Qualität und Maßhaltigkeit prüfen umgeformte Stahlprodukte bearbeiten Produktionsablauf unter Einsatz elektronischer Datenverarbeitung steuern und überwachen Betriebsdaten erfassen Ihr Profil mindestens guter Hauptschulabschluss gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Chemie, Werken und Technik Unser Angebot entwicklungsfähige Perspektiven in einem international tätigen Unternehmen Weiterbildungen durch Seminare 30 Urlaubstage/ Jahr attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Einsatzort: Burbach ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Technische Ausbildung Ausbildungsberuf: Verfahrenstechnologe (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Hauptschule Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.07.26
Deine Vorteile bei uns: Tariflich geregeltes Arbeitsverhältnis mit Planungsstabilität Übertarifliche, marktgerechte Entlohnung unter Berücksichtigung Deiner Berufserfahrung und Fachkenntnisse (bis 3832,00€ / Monat E8) Zahlung von Branchenzuschlägen aus der IG BCE, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Homeoffice nach der Einarbeitung möglich Parkplätze und Anbindung an ÖPNV Diese spannenden Aufgaben kommen auf Dich zu: Datenerfassung & Prozessmanagement Du pflegst Veranstaltungs-, Projekt- und Vertragsdaten sorgfältig in unserem CRM-System für verschiedene interne und externe AnsprechpersonenDabei achtest Du darauf, dass alle Freigabeprozesse reibungslos, fehlerfrei und pünktlich laufen natürlich unter Einhaltung aller Vorgaben und Compliance-RichtlinienKommunikation & Beratung Du bist über verschiedene Kanäle (Telefon, Video-Call, E-Mail oder Chat) im Austausch mit Initiator*innen und crossfunktionalen TeamsInternen Kolleg*innen stehst Du beratend zur Seite, wenn es um Prozesse und systemische Lösungen gehtAdministrative Unterstützung Du übernimmst prozessnahe Aufgaben mit Überblick und Struktur, damit unser Service nicht nur einheitlich, sondern auch termingerecht und top organisiert bleibt Themen mit Compliance-Bezug bearbeitest Du zuverlässig und transparentPilotierung & Weiterentwicklung Du bringst Dich aktiv ein, wenn wir neue Servicebereiche testen oder unseren Supportbereich weiterentwickeln mit frischen Ideen und lösungsorientiertem DenkenQualitätssicherung Du dokumentierst Arbeitsschritte und Prozesse präzise denn Qualität und Nachvollziehbarkeit sind für Dich selbstverständlich Das wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossene kaufmännische, medizinische oder pharmazeutische Ausbildung (Bürokauffrau, Pharmareferent, Hotelfachfrau, Industriekaufmann, PTA, Kaufmann im Groß- & Außenhandel (m/w/d)) mit mehrjähriger BerufserfahrungMehrjährige Erfahrung im Bereich online/telefonischem Kundenservice und in der DatenpflegeExpertise im Umgang mit M365-Anwendungen und CRM-SystemenErfahrungen im Pharmaumfeld, Gesundheitswesen und/oder einem stark Compliance-regulierten ArbeitsumfeldSehr gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Kontakt mit internen AnsprechpartnernVerhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift cleo ist Dein persönlicher Jobfinder.
…unsere Pädagogen (m/w/d) ihr Wissen mit Spaß und Know-how nach dem Kurslehrerprinzip vermitteln. …wir Lust auf neue und innovative Unterrichtsformen haben, z. B. digitalen Unterricht via Schulcloud, Problemorientiertes Lernen (POL) in Kleingruppen und Simulatives Notfalltraining.
…unsere Pädagogen (m/w/d) ihr Wissen mit Spaß und Know-how nach dem Kurslehrerprinzip vermitteln. …wir Lust auf neue und innovative Unterrichtsformen haben, z. B. digitalen Unterricht via Schulcloud, Problemorientiertes Lernen (POL) in Kleingruppen und Simulatives Notfalltraining.
[ Dein Aufgabengebiet ] Social Media Marketing – In unserer Marketing Abteilung betreust Du unsere Social Media Kanäle. Du erarbeitest Ideen für neuen Content und bearbeitest Bilder sowie Videos mit Adobe Programmen. Abwechslungsreiche Abteilungen – Neben Deinem Einsatz im Marketing bekommst du Einblicke in andere kaufmännische Abteilungen (z.
Wir erwarten Eine abgeschlossene Schulausbildung (Realschulabschluss oder gleichwertiger Schulabschluss)Engagement und Eigeninitiative, Offenheit auf neue Dinge zuzugehenInteresse im Umgang mit Menschen, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Perspektive Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung besteht die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer Fachabteilungen, Ambulanzen oder Funktionsbereiche.
Aktive Mitarbeit im Team und spannende Büroprozesse Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche und Einsatz in vielen verschiedenen Abteilungen Gezielte Förderung deiner Stärken und Unterstützung bei ggf. auftretenden Problemen Flexibilität bei der Anpassung des Ausbildungsverlaufs an die persönlichen Interessen Intensiver und regelmäßiger Austausch mit weiteren Auszubildenden aus den verschiedenen Lehrjahren Zahlreiche Übernahmemöglichkeiten nach Abschluss der Ausbildung Dein Profil Guter mittlerer Bildungsabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur Begeisterung für kaufmännische Aufgaben und Teamarbeit und die Immobilienbranche Freude an der Arbeit mit MS-Office Programmen und moderner Bürokommunikationstechnik Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft, selbständiges Arbeiten, Kunden- und Serviceorientierung Und das Wichtigste: Eigenengagement und Lust, neue Themen zu lernen Wir bieten dir Einen krisensicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Leistungspaket (Essenszuschuss, Kostenübernahme Azubi Deutschlandticket, Sportclub, Fußballmannschaft) Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@bayernfm.de Ansprechpartnerin: Antonia Mell, Telefon +49 89 44 233 3152 Die Bayern Facility Management GmbH mit Firmensitz in München ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche.
Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.caritas-psychische-gesundheit-miesbach.de/de/zuverdienstprojekt-einladen Sie sind verantwortlich für... die Begleitung, Anleitung und Förderung psychisch belasteter Menschen das gemeinsame Zubereiten von Brotzeit und Snacks, ggf. auch einer warmen Mahlzeit pro Woche die Vorbereitung der Speisen zum Verkauf im Foyer vom Caritaszentrum Miesbach, aber auch deren Lieferung an die Kunden/-innen die tägliche Planung und Erstellung von Speiseplänen, Einkauf von Lebensmitteln, Kalkulation von Mengen und Preisen die Berücksichtigung von aktuellen Arbeitssicherheitsrichtlinien und Hygieneverordnungen die Weiterentwicklung des Bereiches und Mitgestaltung beim Aufbau eines neuen Standortes Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung haben, idealerweise als Hauswirtschafter/-in, Koch/-in, Hotelfachfrau/-mann gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrung im Küchenbereich und einer abgeschlossenen, dreijährigen Ausbildung (in einem anderen Bereich) mit Freude und Kreativtät Lebensmittel zubereiten und Spaß haben Ihre Fertigkeiten zu vermitteln Toleranz und Klarheit im Umgang mit Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen und in schwierigen Lebenssituationen mitbringen gerne den Überblick behalten und flexibel auf Veränderungen reagieren eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen ein emphatisches, strukturiertes und zielorientiertes Vorgehen schätzen die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten besitzen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... geregelte Arbeitszeiten vorerst 3 - 5 Tage / Woche von ca. 08:00 - 13:00 Uhr eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher freier AVR-Tag /Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Deine Aufgaben Du begleitest die praktische Ausbildung unserer Schülerinnen und Schüler und kooperierst eng mit der Berufsschule Du stellst die Brücke zwischen Theorie und Praxis her Du führst die Anleitungen durch und beurteilst und bewertest die Lernenden Du übernimmst die Einarbeitung neuer Mitarbeiter Was wir uns wünschen Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits-, (Kinder-) Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d) Eine Ausbildung als PraxisanleitungBereitschaft im Früh - und Spätdienst zu arbeiten Du hast Spaß an Vernetzung und Weiterbildung Teamarbeit ist dir wichtig Was wir bieten Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) – angepasst an Arbeitszeitmodell und BundeslandFlexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Minijob) – angepasst an deine LebenssituationKurze Entscheidungswege & direkte Ansprechpartner im täglichen ArbeitenAttraktive und leistungsgerechte Vergütung zzgl.
Lassen Sie sich davon nicht von einer Bewerbung abhalten: Wir freuen uns auch über Bewerbungen motivierter, flexibler Berufsanfänger* mit ausgeprägtem Interesse, sich Neues in Theorie und Praxis anzueignen und von erfahrenen Kollegen fachlich und persönlich zu lernen. PRAKTIKANTEN* UND AUSZUBILDENDE* Gerne und regelmäßig geben wir Praktikanten* und Auszubildenden* die Möglichkeit, den Berufsalltag kennen zu lernen, eine solide, praxisorientierte Ausbildung zu bekommen und Ihre soziale Kompetenz zu festigen.
Ihr Profil Sie verfügen über die Allgemeine Hochschulreife, Fachabitur oder eine vergleichbare Qualifikation und haben Interesse an mathematisch-technischen Aufgaben sowie neuen Technologien. Eine hohe Problemlösekompetenz, Dienstleistungsorientierung sowie der professionelle Umgang mit Hard- und Software sind für Sie selbstverständlich.
HOTEL OBERHAUSEN NEUE MITTE affiliated by Meliá sucht in eine/n Auszubildender Koch / Köchin (m/w/d)- Hotel Oberhausen Neue Mitte affiliated by Meliá (ID-Nummer: 13683256)
Lüftungs-, Heizungs-, Elektrizitäts- und Sicherungssysteme Diagnostik von Störungen, Entgegenahme und Behebung der Defekte Ihr Engagement – das bringen Sie mit: einen guten Hauptschul- oder guten Realschulabschluss Geschicklichkeit und technisches Verständnis gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Engagement, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung Perspektive für eine langfristige berufliche Weiterentwicklung attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann stehen Ihnen Herr Trepte (Tel.
Ihre Ausbildungsinhalte – Theorie und Praxis: Vorbereitung der Instrumente und Geräte vor der Operation Instrumentation sowie Springertätigkeiten während der Operation Entsorgung und Sterilisation der Instrumente nach einer Operation Ihr Engagement – das bringen Sie mit: gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes einen guten Realschul- oder Abiturabschluss manuelles Geschick gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit Engagement, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung Begleitung und Unterstützung beim Erwerb fachlicher, sozialer, personaler und methodischer Kompetenzen Perspektive für eine langfristige berufliche Weiterentwicklung attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann steht Ihnen das Recruiting-Team (Tel.
Schweißer)Montage und Instandhaltung unserer AnlagenLesen und Umsetzen von technischen ZeichnungenPraxisnahe Ausbildung mit spannenden Projekten Das bringst Du mit: Abgeschlossener Haupt-/RealschulabschlussBegeisterung für handwerkliche Arbeit und TechnikInteresse an Metallverarbeitung und KonstruktionPräzises Arbeiten mit Sorgfalt und GenauigkeitTeamplayer mit Zuverlässigkeit und EngagementBelastbar u. motiviert für praktische HerausforderungenFreude daran, Neues zu lernen u. eigene Ideen umsetzen Deine Vorteile bei uns: Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage UrlaubVergütung nach Tarif: 1.Jahr - 1.072,50 € / 2.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per Mail an: bewerbung(at)duecker(dot)com Dücker conveyor systems GmbH Frau Stefica Antolic Ernst-Tellering-Straße 13 40764 Langenfeld Telefon: 02173-2805 137 Das erwartet dich bei uns: Einblick in alle kaufmännischen Bereiche wie Einkauf, Vertrieb, Personal und Buchhaltung, sowie weiterer interessanter AbteilungenVielseitige Ausbildung mit hohem Praxisanteil in den jeweiligen Abteilungen sowie passender Theorievermittlung in der BerufsschuleMitwirken bei Planung, Organisation und Optimierung betrieblicher AbläufeAktive Mitarbeit an Projekten und spannenden Aufgaben im Tagegeschäft Das bringst Du mit: (Fach-)HochschulreifeInteresse an Zahlen, Organisation und kaufmännische AbläufeSorgfalt, Zuverlässigkeit und eine strukturierte ArbeitsweiseTeamgeist, Kommunikationsstärke und EigeninitiativeMotivation, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen Deine Vorteile bei uns: Flexible Arbeitszeiten & 30 UrlaubstageVergütung nach Tarif: 1.Jahr - 1.072,50 € / 2.Jahr - 1.134,10 € / 3.Jahr - 1.221,00 €Weihnachts- und UrlaubsgeldJobticketMöglichkeit der Übernahme Werde Teil eines Unternehmens, das Zukunft bewegt - und starte deine Ausbildung mit uns!
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an den Fachbereich Personal, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter http://www.bad-waldsee.de/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt. https://bad-waldsee.pitchyou.de/JLVQE?
Mit seinen 15 Kliniken und Fachabteilungen deckt das Rhein-Maas Klinikum nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab und genießt in der Region aufgrund der Behandlungsvielfalt und der persönlichen Betreuung einen hervorragenden Ruf. Wir suchen zum 01.03.2026 neue Auszubildende in der Pflege. Immer für die Patienten da und das mit viel Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein - In dieser generalistischen Ausbildung erhalten Sie neben der Gesundheits- und Krankenpflege auch Einblicke in die Alten- sowie Kinderkrankenpflege.
Wir suchen für die MVZ Taunus GmbH am Standort Bad Homburg Auszubildende (m/w/d) zum/zur Medizinischen Fachangestellten Stellennummer 0048-HB-25 zum 01.08.2026 Ihre Ausbildungsinhalte: Umfassende Einblicke in die Struktur und Organisation eines MVZ‘s Betreuung der Patienten vor, während und nach der Behandlung sowie die sektionsübergreifende Kommunikation Assistenz bei der medizinischen Versorgung von Patienten in verschiedenen Fachbereichen Durchführung von Laborarbeiten und medizinischen Test unter Anleitung Anwendung und Pflege medizinischer Instrumente, Geräte und Apparate Durchführung von administrativen Tätigkeiten wie Terminvergabe, Patientenempfang, Pflege der Patientenakte sowie Abrechnung Ihr Engagement – das bringen Sie mit: einen guten Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur ausgeprägtes Interesse an medizinischen Themen Freude an der Arbeit mit Menschen gute Kenntnisse des MS Office gute kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten Engagement, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung Rotation in unterschiedliche Bereiche des Hauses Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann steht Ihnen Frau Musa (06172/14 3867), Teamleitung MVZ, sowie das Recruiting-Team (06172/14 1290) gerne zur Verfügung.
Innere Medizin, Geriatrie Stationäre Langzeitpflege in Einrichtungen der Region ambulante Pflege und Langzeitpflege, in Einrichtungen der Region unter Anleitung durch Praxisanleiter Ihr Engagement – das bringen Sie mit: gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes mindestens einen Hauptschulabschluss gute kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung in einem neu gebauten und modernen Haus Begleitung und Unterstützung beim Erwerb fachlicher, sozialer, personaler und methodischer Kompetenzen Kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Zugang nach erfolgreichem Abschluss zur Ausbildung Pflegefachmann/Pflegefachfrau Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte Vergütung nach dem TVAöD-Pflege Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per Mail an: bewerbung(at)duecker(dot)com Dücker conveyor systems GmbH Frau Stefica Antolic Ernst-Tellering-Straße 13 40764 Langenfeld Telefon: 02173-2805 137 Das erwartet dich bei uns: Entwicklung von Software, die unsere Fördertechnik intelligent macht - praxisnah und spannendEinsatz moderner Progammiersprachen und innovativer MethodenMitarbeit in abwechslungsreichen Projekten - von der Idee bis zur UmsetzungTesten, Warten und Opitmieren von Systemen, damit alles reibungslos läuftUnterstützung unserer Teams und Beratung unserer Kunden rund um Softwarelösungen Das bringst du mit: (Fach-)-Abitur, Studenabrecher sind WillkommenInteresse an IT, Software und ProgrammierungLogisches Denken und Freude an technischen AufgabenSorgfältige, eigenständige ArbeitsweiseTeamgeist, Kommunikationsstärke und Motivation, Neues zu erlenen Deine Vorteile bei uns: Flexible Arbeitszeiten & 30 UrlaubstageVergütung nach Tarif: 1.Jahr - 1.072,50 € / 2.Jahr - 1.134,10 € / 3.Jahr - 1.221,00 €Weihnachts- und UrlaubsgeldJobticketMöglichkeit der Übernahme Werde ein Teil des Unternehmens, das Zukunft bewegt - und starte deine Ausbildung mit uns!
Menschen und Marken stehen bei uns für ein gutes Miteinander und den möglichst ressourcenschonenden Umgang mit der Natur – dafür wurden wir mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet. Wir suchen für die Region Stuttgart / Freiburg / Neu-Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Vertrieb Deine Aufgaben: Du verkaufst ein spannendes und vielfältiges Sortiment des Marktführers für Fisch und Meeresfrüchte - Qualität, die begeistert!
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens Datum an den Fachbereich Personal, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter http://www.bad-waldsee.de/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt. https://bad-waldsee.pitchyou.de/JLVQE?
Yoga)ANFAHRT | gute Anbindung an öffentliche VerkehrsmittelVERGÜNSTIGUNGEN | Sie erhalten Einkaufsvergünstigen z.B. über Corporate Benefits und Benefits me Dein neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren ArbeitsalltagVielfalt und Offenheit I Unsere 85 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht Deine Ausbildung bei uns besonders?
Yoga)ANFAHRT | gute Anbindung an öffentliche VerkehrsmittelVERGÜNSTIGUNGEN | Sie erhalten Einkaufsvergünstigen z.B. über Corporate Benefits und Benefits me Dein neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren ArbeitsalltagVielfalt und Offenheit I Unsere 85 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht Deine Ausbildung bei uns besonders?
Dein neuer Traumjob ist nur ein paar Mausklicke von entfernt! Werde Teil der MARIENBORN-Familie und bewerbe dich schnell und unkompliziert direkt hier in unserem Portal.
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Mit der Generalisierung der Pflegeausbildung werden die bisher separaten Ausbildungsberufe der Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in einem neuen Ausbildungsberuf zusammengeführt. Wir suchen zum 01.08.2026 einen Auszubildenden (m/w/d) Pflegefachkraft in Vollzeit mit 38,5 Std/Woche, zunächst befristet für die Dauer der Ausbildung.
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Die Qualität unserer Ausbildungen ist zertifiziert und orientiert sich an den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen. 1.400 Mitglieder | 530 Ausbildungsplätze | weltweites Rotkreuznetzwerk
Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH, Standort Annastift – Orthopädische Klinik der MHH sucht für die Ambulanz im Annastift zum neuen Ausbildungsjahr ab dem 01.08.2026 zwei Auszubildende zur/zum Medizinischen Fachangestellten (w/m/d). Der Ausbildungsplatz ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden und befristet für die Dauer der Ausbildung zu besetzen.
Ihre Ausbildungsinhalte: Installation von Heizungs-, Sanitär- und Klimaanlagen Einbau und Wartung moderner Bäder und Heizsysteme Sicherstellung der Versorgung mit Wasser, Wärme und frischer Luft Reparatur und Instandhaltung von technischen Anlagen Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Mindestens Haupt- oder Realschulabschluss Technisches Interesse und handwerkliches Geschick Freude an praktischer Arbeit und Technik Teamgeist und Zuverlässigkeit Motivation, Neues zu lernen und anzupacken Unsere Stärken als Arbeitgeber: Sicherer Ausbildungsplatz mit Perspektive Praxisnahe Ausbildung mit viel Abwechslung attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Jetzt kommst Du Du begeisterst uns – Dein Profil Mindestens Hauptschulabschluss nach Klasse 9 Ärztliches Attest zur gesundheitlichen EignungAusländische Bewerber benötigen zusätzlich ein B2 Sprachzertifikat und Anerkennung der SchulzeugnisseAls zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren Dein Weg zu uns Interessiert? Dein neuer Traumjob ist nur ein paar Mausklicke von Dir entfernt! Werde Teil der MARIENBORN-Familie und bewerbe dich schnell und unkompliziert direkt hier in unserem Portal.
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